الثقافة العمالية السعودية
ويمكن للراغبين والمهتمين التسجيل في الدورة التدريبية الإلكترونية التي يُتيحها برنامج التدريب الإلكتروني «دروب» من هنــــا. اقرأ أيضًا: «الفرص الاستثمارية» ورشة عمل في غرفة جازان الثلاثاء الرابط المختصر: شاهد أيضاً صندوق التنمية الزراعية يحصل على شهادة الأيزو العالمية أعلن صندوق التنمية الزراعية عن حصوله على شهادة الأيزو العالمية (ISO 22301:2019)، في مجال إدارة …
وكيل ترين في السعودية
آخر تحديث: الثلاثاء 21 ذو القعدة 1435 هـ - 16 سبتمبر 2014 KSA 12:50 - GMT 09:50 تارخ النشر: الثلاثاء 21 ذو القعدة 1435 هـ - 16 سبتمبر 2014 KSA 23:00 - GMT 20:00 تطلق وزارة العمل السعودية، اليوم الثلاثاء، البوابة والموقع الإلكتروني الخاص بالثقافة العمالية، والذي يهدف إلى زيادة الوعي النظامي بالحقوق والواجبات، والاطلاع على مواد نظام العمل المنظمة للعلاقة التعاقدية. ويقدم الموقع خدمة تعريفية ثقافية تتناول عدداً من الموضوعات المتصلة مباشرة بأطراف العملية الإنتاجية (الحكومة، أصحاب العمل، العمال) مثل الحقوق والواجبات، وثقافة وبيئة العمل، إضافة إلى إلقاء الضوء على الحقوق العامة للعاملين، والمتمثلة في عقد العمل، الأجور، ساعات العمل، التدريب والتأهيل، الواجبات وقواعد التأديب، مكافأة نهاية الخدمة، الإجازات، اللجان العمالية. كما يقدم الموقع أيضاً شرحاً وافياً للحقوق الخاصة بالعاملين، مثل حقوق المرأة العاملة، وذوي الإعاقة، إضافة إلى خدمة مستشارك العمالي التي ستطلق قريباً، وهي خدمة يتم من خلالها التعامل المباشر مع المشكلات العمالية، وتقديم النصح وتوجيه مقدم الشكوى إلى الجهة الصحيحة والمسؤولة عن التعامل مع تلك المشكلة.
19 يناير، 2020 الأخبار يعقد برنامج التدريب الإلكتروني «دروب»، التابع لـ صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف»، اليوم الأحد، دورة تدريبية تحت عنوان «الثقافة العمالية وفق نظام العمل السعودي»، وذلك لتعريف الموظفين والباحثين عن عمل بنظام ولوائح العمل السعودي، والتوعية والتثقيف بالحقوق والواجبات المترتبة على أطراف العلاقة التعاقدية. وتتضمن دورة «الثقافة العمالية وفق نظام العمل السعودي» ثلاثة محاور رئيسة، هي: «واجبات العامل تجاه عمله، حقوق العامل، الصحة والسلامة في بيئة العمل». يُشار إلى أنه التحق بالدورات التدريبية لبرنامج التدريب الإلكتروني «دروب» نحو أكثر من مليوني سعودي وسعودية، في حين بلغ عدد عمليات الإكمال للدورات التدريبية نحو 16 مليون عملية إكمال؛ حيث أتاح البرنامج خلال عام 2019 نحو 42 دورة تدريبية جديدة. وشملت المجالات التدريبية لمنصة «دروب»؛ الإحصاء الوصفي والتصميم الجرافيكي، والتجارة الإلكترونية والبيانات وإدارة الفعاليات، كما تم تخصيص دورات تدريبية لموظفي ومشرفي المبيعات في الأنشطة المستهدفة في التوطين، وتشمل مهارات إدارة المبيعات وقياس جودة خدمة العملاء والإدارة ونحوها. ويهدف «دروب» إلى تأهيل وتدريب الطلاب والباحثين عن عمل والموظفين؛ بهدف تأهيلهم وتطوير مهاراتهم وتنمية قدراتهم المهنية لتتواكب مع احتياجات سوق العمل بطريقة فعّالة؛ حيث يُعد البرنامج مرتكزًا رئيسًا في مبادرات صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف»؛ لتحقيق مستهدفات برنامج التحول الوطني انطلاقًا من رؤية المملكة 2030.
الثقافة الجنسية
- الشركة السعودية للملاحة والخدمات
- منتخب مصر 2017 مع تونس
- موقع الثقافة العمالية السعودية
اتصالات السعودية
مبادرة أطلقتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، تهدف إلى تعزيز سوق العمل في المملكة العربية السعودية وجعله بيئة إيجابية جاذبة. تقوم المبادرة على نشر ورفع الوعي بنظام العمل ولائحة الخدمة المنزلية. لأصحاب العمل والعاملين والباحثين عن العمل من كافة الشرائح في المملكة، وذلك يشمل التوعية بالحقوق والواجبات وأخلاقيات وقوانين العمل. نسعى للمساهمة في رفع جودة إجراءات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المتصلة بسوق العمل والعاملين فيه، من خلال الشراكة مع كافة الجهات المتعلقة بالعمل والتوظيف بالمملكة.
السعودية للطيران
القائمة البريدية لتكون على اطلاع دائم بجديد الوزارة، وآخر الأحداث وليكون لك رأي في القرارات والأنظمة سجل معنا في القائمة البريدية. للإشتراك أضغط هنا الأسئلة الشائعة المزيد ماهي المدة المقدرة لاغلاق طلبات بلاغات التغيب تحدد المدة اللازمة لاغلاق او الرد بطلب المزيد من الوثائق لطلبات بلاغات التغيب ب 10 أيام عمل. هل يتم اخطار العامل في حالة وجود بلاغ تغيب عليه من منشأته نعم يتم اخطار العامل في حال وجود بلاغ تغيب مسجل عليه من قبل منشأته برسالة نصية SMS للعامل كيفية الغاء بلاغ تغيب بعد مرور 20 يوم على تقديم البلاغ الاصل عدم الغاء بلاغ التغيب من قبل صاحب العمل بعد مرور عشرون يوما على تسجيله ، الا في اضيق الحدود ويتم ذلك من قبل مكتب العمل في حال رأى ذلك. ماهي مدة الصلاحية لالغاء أي بلاغ تغيب تحدد المدة لصلاحية طلب اغاء البلاغ على البوابة من قبل المنشأة ل 20 يوما من تاريخ انشاء البلاغ كيف يتم الغاء بلاغ تغيب عن عامل يتم الغاء بلاغ التغيب عن طريق خدمة "إدارة بلاغات التغيب"، يتم اختيار بلاغ معين وطلب إلغاؤه.
وأكدت وزارة العمل أن إطلاق موقع الثقافة العمالية هو دعم لمنظومة الخدمات الإلكترونية التي حققت فيها الوزارة نجاحاً كبيراً، عبر تقديم خدمات مباشرة لعملائها، وذلك من منطلق حرص الوزارة على التواصل والتنسيق بين أطراف الإنتاج الثلاثة، وضمان التعريف بحقوق وواجبات كل طرف، فقد حرصت الوزارة على تكثيف حملاتها التوعوية لمختلف شرائح المجتمع، والزيارات الدورية، والحملات التفتيشية لمنشآت القطاع الخاص بهدف الالتقاء المباشر مع أصحاب الأعمال والعمال، وتلقي استفساراتهم حول مواد نظام العمل والقرارات الوزارية ذات العلاقة.